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中国航空旅游网讯 为适应国家劳动法律法规及新疆民航实业管理有限责任公司发展需要，逐步建立和谐劳动关系，提高员工队伍凝聚力，根据新疆机场集团关于对固定期限劳动合同工转无固定期限劳工合同工的基本原则，在符合各项必备条件下，新疆民航实业管理有限责任公司人力资源部组织各单位对其符合要求的人员进行现场考核，并按规定进行打分，核对等工作。（李杨）
