伴随着春节的临近，2011年春运工作拉开帷幕。为保证春运和“两会”期间的安全生产，东航山东分公司青岛飞行部认真贯彻落实各级的文件指示精神，从多个方面入手，提高每位飞行员的思想认识、专业技术水平和机组资源能力，确保圆满完成春节期间各项安全生产任务。
统一思想，上下同心。面对严峻的安全生产任务，青岛飞行部领导十分重视，组织全体飞行人员学习各级会议文件的精神，使每位飞行员从思想上重视起来，杜绝松懈和麻痹思想，预防人为原因导致不安全事件的发生。飞行部还通过公司的网络平台，及时将各种文件发布到网络上，使每位飞行员在查询航班信息和飞行前网上准备时都能及时了解到公司的新文件、新精神，统一了思想认识。为了进一步提升安全文化的合力，飞行部经理张文峰和党委书记武卫东将手机号公布在网络平台上，并在飞行网开通经理、书记留言板。一旦遇到紧急情况或突发事件，值班领导们都可以在第一时间得到消息，及时进行处理和传达，使问题在最短时间内得到解决。
应对恶劣天气，针对性加强业务学习。进入冬季以来，部分地区出现冻雨、雪灾、霜冻、强降温等天气，给繁忙的春运工作更增添了压力。面对这些恶劣天气，青岛飞行部近期利用每周四、五业务学习日，开展针对复杂天气和特殊机场的技术研讨；重申冬季飞行的相关规章制度，除、防冰设备的使用及程序。另外，利用短信平台，及时发布航班运行中遇到的问题，如机载数据库中的某段航路未与公司计划同步更新；一个航路点在数据库中容易混淆；某架飞机在进近时下滑道指示不准，跟随指引出现偏差等等。这些地方看似细微，可是对于飞行安全来说，任何问题无大小，只有防微杜渐，做好每个细节，才能打断事故链，避免不安全事件的发生。青岛飞行部充分调动每位飞行人员来关注安全，形成了人人讲安全，人人保安全的氛围，提高了安全意识，避免了盲目蛮干。
科学安排，人性化管理，优化整合机组资源。春运期间，由于春节包机等原因，航班数量增加，夜航增多，机组资源更加紧缺。在这种情况下，飞行部为了让飞行人员能过上一个温馨、合谐的春节，部领导决定在春运期间打破传统的排班方式，优化整合中队机组资源，统筹安排，合理搭配机组力量，并且科学安排航班衍接，在确保不降低安全标准的情况下，让一部分外地或多年没回家过年的同志过一个团圆年。这一举措也体现了飞行部以人为本，人性化管理的传统理念。
2010年是东航山东分公司值得骄傲的一年，全年共计安全飞行42000小时，实现了安全飞行十七周年和第十七个安全飞行年。青岛飞行部还荣获股份公司2010年无事故征候优胜单位，2009-2010年度股份公司模范集体荣誉称号；青岛飞行部党委荣获股份公司创先征优、为世博争光先进基层党组织荣誉称号。面对这些荣誉，我们倍感骄傲，同时也身感责任的沉重。面对新年伊始的艰巨任务，我们青岛飞行部全体同仁上下合力，有决心、也有信心打赢这场春运攻坚战。
