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加强一线管理 推进持续安全

http://www.cnair.com 2010-11-26 18:52:12 来源:航空旅游网


一、 持续安全理念的科学内涵及推进方法


(一)、持续安全理念的内涵


持续安全理念具有科学内涵,持续安全是指行业的运行风险是可控的,要努力使行业安全状态保持总体平稳。这种安全状态具有持续性的特征,而不是阶段性或周期性的;这种状态下的安全水平是可以为政府和公众所接受的。持续安全理念的提出具有合理性,意在从指导思想、思维方式和工作方法上,摆脱陈旧观念和工作模式的束缚,与时俱进,走出一条抓安全的新路子,建立保障持续安全的长效机制,使安全管理和安全监管工作常态化、规范化。持续安全理念体现了不畏艰难、勇于挑战的进取精神,符合科学发展观的要求。


(二)、推进持续安全理念的科学方法


树立持续安全理念,抓安全发展,就要坚持不懈地抓好这四个责任的落实:企业的主体责任、政府的监管责任、领导者的领导责任、员工的岗位责任;树立持续安全理念,抓安全发展,就要坚持不懈地抓好这“四个责任”的落实。如果明确责任,落实责任,尽职尽责,真抓实干,一旦出了安全问题便毫不留情地追究责任,毫无怨言地承担责任,民航就一定能够形成一股抓安全的强大力量,保证我国民航业的安全发展,进而促进和实现我国民航业的全面协调可持续发展。


二、持续安全理念在货运安全工作中的意义


货运生产运行安全管理涵盖面较广,安全生产任务长期而艰巨,持续安全的提出旨在从指导思想、思维方式和工作方法上与时俱进,走出了一条抓安全的新路子,建立保障持续安全的长效机制,最终使安全管理和安全监督工作常态化、长效化、立足基础、立足长远、立足全面,抓好货运的安全生产管理工作。


货运部日常生产运行每天都面临着各种各样的风险,具体从货运部的工作流程细化分析存在以下安全隐患:


1、货物收运、配载过程中:收运了危险品,违禁品;收运包装不符合要求的活体动物、海鲜,致使污染、腐蚀飞机货舱;货物过秤不准确,货单重量与实际不符,造成飞机隐载或超载;调度人员未及时通报航班变动信息等。


2、车辆运行过程中:未按规章制度行驶或操作引起的与飞机抢道或刮碰航空器;在场内与人员、其他车辆或设施发生碰撞;车辆故障而不能及时完成生产任务等。


3、装卸作业工程中:拖斗车靠近飞机装卸货、邮、行时刮碰飞机;装卸货物时损坏货舱内设备、砸坏飞机货舱地板;将货物、邮件、行李装错飞机;未按装卸机要求装卸,致使机位下沉着地;漏装或漏卸货物、邮件、行李等。


    4、监装作业过程中:卸机完或装机前,未清货舱,致使货舱内有遗留物品;未注意监听、接受航班信息,致使将货邮行装错飞机;未按装机单要求指挥搬运工装机,致使装错舱位或重量等。


通过对货运部整个工作流程中存在的安全隐患分析来看,造成以上那些不安全事件无外乎两种原因,一种是人为因素,另一种是机械原因。仔细分析其原因,大都是因为员工没有端正的工作责任心和工作态度,员工的业务素质较低和违章操作引起的。


三、强化一线“持续安全”理念,推进货运安全工作


航空安全是民航工作的永恒主题,这个“永恒”就意味着要持续下去。每一个员工,都承担着安全责任,是持续安全之基。就货运部的工作来说,深入一线贯彻持续安全理念,落实员工的岗位安全责任,提高货运部的安全保障工作主要从以下几个方面入手:


(一)、树立忧患意识的持续。


目前,生产力水平较高,自动化水平也提高了,这样无形当中就很容易让人养成惰性,在我们身边也不乏有这样的人,在业务上靠吃老本,混过一天是一天,得过且过的人是完全没有忧患意识的。


安全,是一种持续的状态,没有开始和结束,不是今天安全就代表明天也安全,也不是这一个环节安全就代表整个飞行任务安全,货运部的工作是各个部门相互配合、协调共同完成的,无论我们处在整个流程的前端还是后端,都要时刻保持忧患意识,不能把自己工作中存在的安全隐患交给下一个环节的同事去检查。


(二)、树立责任意识的持续


事业心、责任感是做好一切工作的核心要素,也是实现安全发展的关键所在。因此,我们讲落实责任,包括两方面的含义:其一,明确权力()、义务,即该干什么,能干什么;其二,检查行动、效果,即干了没有,干得怎样。


员工认真履行安全岗位责任,实质上是个爱岗敬业、恪守职业道德问题。在保证安全生产上,爱岗敬业、恪守职业道德的内涵有五点:一是责任意识强,主人翁姿态鲜明。二是刻苦钻研业务,熟练掌握技术。三是时时处处遵章守纪,严谨细致。四是胸怀全局,善于协作,勇于把关。五是善于思考问题,积极建言献策。


(三)、保持人员素质的“持续”


在保证安全上,一定要牢固树立人的因素起决定性作用的观念,强调人的责任心和积极性、主动性、创造性,强调管理的科学性、精细化。持续安全理念所提出的“四个体系”建设,无不与人有关,说到底是人的建设。而人的建设,从根本上说是员工素质的全面提高。


首先,提高员工的安全素质。要对一线员工加强安全教育,在安全教育中,要坚持不懈的抓好三种教育:一是抓好“安全第一,预防为主”的宣传教育,再是抓好“典型案例,警钟长鸣”的宣传教育,三是抓好“遵纪守法,按章操作”的宣传教育。把定期的安全教育作为一项制度性工作抓好,使广大一线的员工增强安全责任意识。


其次,提高员工的业务素质。员工业务技能的熟练程度也是影响安全生产的重要因素之一,应定期组织员工进行业务培训,培训应当重视效率,而不是应付式的走过场。


再次,要保证员工具有良好的身体素质。货运部的工作性质决定了大部分岗位都是倒班值,货物收运岗、保管岗及配载岗的员工几乎都是通宵夜班,持续一夜的忙碌工作加上没有适当的睡眠,使员工的体力和精力透支很大,这样到早上航班比较密集时,大都已经疲惫不堪,存在很大的安全隐患。


结束语:在货运部的安全管理工作中,要深入贯彻落实持续安全理念,把安全生产作为货运部的重要任务来抓,切实加快推进持续安全理念,坚持安全发展,强化安全生产管理和监督,有效遏制重大安全事故的发生。树立持续安全理念,做好货运部安全管理工作,以安全发展推动科学发展,对于整个航空公司的发展乃至整个民航的兴旺发达,对于实现我国由民航大国向民航强国的历史性跨越,具有十分重要的意义。我们每一位员工都要认识到这样重要的意义,从自身做起,为货运部、为南航、为整个民航事业的持续发展做出自己的贡献。


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