严格考评为安全护航 严把机长标准放行关

        2014年4月8日，南航新疆分公司飞行部会议室召开了二季度的首聘机长考评会，五位先期达到机长技术标准，完成了相应的机长训练、考试及航线检查，符合机长推荐条件的飞行员正在这里接受分公司技术管理委员会委员的严格考评。
    本着公平、公开、优胜劣汰原则新疆分公司技术管理委员会对首聘机长的考评会做了全面的改进和完善，考评会试题由规章、QRH 、FCOM、运行手册部分组成，考题试卷多套备份以供自主选择，同时规定了各题的答题时间、分数，答题之后应聘人接受在座评委的现场提问和点评及打分，这些问题考察了对首聘机长的判断能力、决策能力、处置能力以及对规章、手册等记忆项目的学习；扩大参加会议的人员，有评委、应聘机长还有各分部及飞行部各科室人员；在严格、严肃但不乏轻松的考评中，五名应聘飞行员准备充分答题完整均圆满通过考评，成为了B757机型的首聘机长。对每位应聘机长的点评令现场其他飞行员深感启发和帮助；正如分公司飞行部侯俊学总经理所言，在目前南航系统的飞行员技术培训和学习中，大家都会取得较为满意的理论和模拟机培训成绩，但缺乏运行中的实际经验，今天不仅是考评也是学习！如何成为胸有成竹、得心应手、随机应变的一名机长，这要求飞行员结合运行实际不断学习规章、手册及前辈积累的经验和教训。最后侯总要求各“单飞”机长勤学习、善学习，有学习积累就会有安全飞行的收获！为南航的安全运行尽职尽责！
    南航新疆分公司  米小玲