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日前,南航北京分公司运行指挥部组织相关签派人员进行新一年度关键岗考核,考核内容包括: CCAR-121、《运行手册》、RNP、ETOPS、现场应对能力、英语综合水平等,来自签派、运行、情报的一线值班员参加了此次关键岗考核。为了防止考题泄露,出题人员和监考人员采取了严格的保密措施,纪委人员还对考试全过程进行了严格监督。通过严谨的组织、协调,使得此次关键岗考核工作得以顺利完成。
据悉,南航北京分公司运行指挥部在关键岗位上推行动态管理,坚持公平、公开、公正的原则,力求把真正技术过硬的员工放到关键岗位上来,确保安全工作万无一失。