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荔波美嘉以运送60余万游客的佳绩送别光辉灿烂的蛇年

http://www.cnair.com 2014-01-26 10:24:10 来源:航空旅游网


图为公司高层谢湘蓉女士、唐胜先生、罗承军先生等。

  喜辞蛇年旧岁,欢迎马年新春。2014年1月19日,正是荔波千树万树梅花开的时节。在美丽迷人的樟江河畔,伴随悦耳的歌声,喜笑颜开的荔波美嘉公司高层谢湘蓉女士、唐胜先生、罗承军先生,在县委常委、宣传部长韦鸿敏,副县长、荔波旅游发展(集团)有限公司董事长杨国军等陪同下,信步迈入“荔波美嘉环球旅游开发有限责任公司2013年总结暨表彰大会”会场的佳宾席,饶有兴趣地、聚精会神地观看美嘉风采纪录片,听取公司各个部门员工代表的新年祝词,欣赏公司生动活泼的舞台表演。会场气氛热烈,欢声雷动,洋溢着一股浓烈的辞旧岁、迎新春的气息。

  公司常务副总经理吕明山在汇报2013年美嘉业绩时强调:刚刚过去的2013年是一个具有持挑战的一年,有幸的是得到了公司领导的大力支持,得到各位同仁、各位员工的密切配合,使各项指标任务跃进到一个新的台阶,经济效益和社会效益均达到了前所未有的水平。回顾那漫长而又短暂的365天,吕明山感慨:2013年是美嘉公司全面总结以往的经验,不断探索发展新路,努力寻求新发展的一年;也是公司在面对严峻的人事变动中不懈努力谋发展,为配合荔波旅游大发展的关键性一年。这一年来,在公司董事长谢湘蓉女士、总经理唐胜先生的正确领导下,在荔波县委、县政府、风管处的大力帮助下,在公司全体员工的共同努力下,公司对内继续深化和完善安全及服务,把安全及服务放在第一位,保证游客在景区内安全乘车,提高服务质量水平;对外根据市场形势的变化,积极调整经营发展战略,在县旅游局的带领下参与多种宣传营销活动,使公司得到了较好较快的发展。

  截止到2013年12月31日,美嘉公司在2013年共计接待购观光车票游客566500人,同比2012年游客人数增加了126700人,全年共计运送游客60余万人。在8月份周六接待接送游客达到一万人,比2012年之前的黄金周游客还多,13年黄金周期间单天最高接待游客近20000人,黄金周7天共计接待7万多人,没有大的纠纷顺利完成了游客运送,这是小七孔景区游客量一次重大的突破,为我们以后在景区的游客运输工作中积累了重要的经验。2013年在公司引导队的努力下,由公司的队员引导过景区的车辆达10万余辆,其中大巴等旅游车15000辆,私家小车86000辆。

  这些成绩的取得是来之不易的,是凝聚了公司领导的智慧和全体员工的汗水得来的、也是荔波各级各部门支持的结晶。

  去年3月5日,公司重新调整管理团队后,在董事会的大力支持下,新的管理团队开拓创新,奋力超越,在车队全体员工的共同努力下,顺利完成公司的各项工作任务,管理也上了一个新的台阶。

  员工和运力得到了补充。通过招兵买马,引进新鲜血液,增加观光车驾驶员,增加调度员,组建讲解队提升服务,购买大型观光车、宇通车补充运力。

  优化了观光车站点,合理安排车辆在各站点的接送游客,根据不同的游客量提升车辆的运送率,使车辆发挥了最大使用率。

  为了严格规章制度,安监部踏踏实实的工作,全年共计处罚15860元,共计处罚335起违规。同时对工作表现突出好的员工额外奖励18350元。奖励超过罚款,是一种新和管理模式。

  进行了道路运输企业安全生产标准化建设,并顺利通过黔南州道路运输行业的考评,被评为3A企业。经省质检局推荐参加了省级服务标准化的建设,朝规范化、标准化管理方向又前进了一大步。

  提高了员工的福利待遇,增加了员工的基本工资,在旺季考虑到员工工作的辛苦,13年在景区各站点配备了桶装纯净水,解决员工的饮水问题。夏季为员工增加下午餐(豆浆、面包、稀饭、包子、馒头、蛋糕)还不定时购买西瓜给所有员工解暑降渴,让员工充满工作的激情。旺季结束之后,在谢总和董事会的关怀下,组织员工到广西北海、南宁等地旅游参观学习,丰富大家的阅历。在淡季又组织篮球友谊赛、丰富了员工的业余文化生活。

  实行了年休制度,在公司工作满一年员工,按照国家政策,公司都给予5天以上的带薪休假。这一举措,增强了公司团队的凝聚力和归属感。

  组织了应急演练培训,增强员工的安全意识和突发事故的处置能力,在3013年组织了2次事故应急演习,2次消防防火演习,3次服务礼仪培训。

  不过,美嘉公司对已经取得的成绩并不得意忘形、固步自封、沾沾自喜,而是勇敢面对现实,自觉寻找差距,以不用扬鞭自奋蹄的气概,自加压力、自我鞭策。吕明山说:回首过去的工作,既有欣喜也有忧伤,既笑声也有泪水,既有支持也有误解。回首以往,虽然没有出现大的过失,但是在一些工作细节上还没有完全做好。他要员工们清醒地看到,公司还是一个年轻成长的企业,还有许多工作需要完善和提高,还存在着诸多需待解决的问题和矛盾。因此,必须要加以重视、认真对待、拿出措施,切实的解决。

  比如,员工的服务意识还需进一步提高,尤其是服务意识还需要进一步,要把文明礼貌用语得随时挂在嘴边,把杨国军副县长提出的“八颗牙微笑服务”牢记心里,随时随地展示,为游客提供更贴心更高质量的服务。

  又如,管理人员的工作作风和管理水平还有待进一步提高,一些基层管理人员的管理意识还跟不上,造成一些工作安排落实缓慢。

  再如,员工自身的安全意识还是比较淡薄,今后还得进一步加强安全意识的教育,不能发生任何低级的错误。

  公司认为,随着环景区公路的即将开通,大、小七孔景区连成一线,在县里的支持下,将由美嘉公司负责大、小七孔景区全线的游客交通运输,所民,2014年公司将增加40辆大型观光大巴车。这就意味着今年公司会大量增加大巴驾驶人员和其他工作人员。此外,随着5A级景区申报的即将成功,荔波旅游将呈现更加美好的发展前景,这对美嘉人来说是机遇同时也是挑战。公司希望大家齐心协力,共同为荔波旅游事业的发展,贡献自己的青春和热情,力争通过自己的努力,在荔波的旅游发展历史上留下光辉灿烂的足迹。(黎美嘉)

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