中国航空旅游网讯 为进一步深化员工队伍建设，提升团员青年整体业务水平，充分发挥骨干员工的“传、帮、带”作用。近日，乌机场消防护卫部护卫二大队团支部开展了“导师带徒”活动。
实施“导师带徒”活动是新形势下为提高员工素质而采取的重要措施，大队团支部为积极探索导师带徒模式，通过“一对一、一对多、互相师徒帮教”的形式，加强组织、精心筹备，全力开展导师带徒活动，确保导师带徒工作真正发挥到传、帮、带的作用。
通过“导师带徒”活动开展，调动了广大青年员工工作的积极性和创造性，有效地推动了经营生产，促进了新员工的迅速成长、成才，形成了比、学、赶、帮、超的浓厚氛围，进一步促进青年员工队伍素质的不断提高。
