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乌机场分公司安检总站:班组建设应具备的八种意识

http://www.cnair.com 2018-10-10 08:36:55 来源:中国航空旅游网

  中国航空旅游网讯www.cnair.com  (通讯员:王伟萍)班组建设是最佳的管理认知、行为规范的措施。一个班组整体工作的效率和成绩和班组管理有着直接的关系,抓好班组管理必须具备以下八种意识!

  一、责任意识:只有具备责任意识,全身心投入到工作中去,才能做好班组工作的优异成绩回报组织和职工的期望。

  二、学习意识:要有能力危机意识,树立终生学习的理念,坚持学理论、学技术、学管理、学做职工的思想工作,以丰富知识,提高能力,提高班组成员的整体素质。

  三、团队意识:班组工作是集体的工作,只有靠大家共同努力才能取得实效,。班组长要重视加强和谐班组建设和团队意识的培育,把班组建设成心往一处想、劲往一处使的坚强集体。

  四、进取意识:班组成员要有不进则退的忧患意识和勇当一流的进取精神,把职业当作事业来做,在平凡的岗位上,做出不平凡的业绩来,最大化地实现自己的人生价值,为企业的发展最大化地贡献智慧和力量。

  五、角色意识:只有对自己的角色充分地认识和正确地把握才会找准位置,执行好上级决策,管理好班组工作,完成好岗位任务。

  六、大局意识:自觉树立大局意识,坚持个人利益服从集体利益、班组利益服从全局利益,以维护企业的安全生产稳定。

  七、创新意识:随着社会发展和企业科技进步,班组管理的对象和要求在不断变化,班组建设要积极探索适应班组管理新要求的方法手段,才能创新管理提升标准打造精品。

  八、自律意识:班组成员要有自律意识,应经常自重、自警、自省、自励,以自己的人格力量影响和带动他人共同做好工作。

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