自人类历史进入阶级社会后,腐败就开始出现在人类社会中。针对腐败现象,每个朝代,每个国家都采取着不同的反腐措施、进行着反腐斗争。在我国的历史长河中，自先秦时期就萌芽了廉洁思想，是我们优秀文化的重要组成部分，也是国家大力倡导的主流文化。进入新世纪新阶段，反腐倡廉工作面临新的机遇，又遇到新的挑战。目前，我们既置身于多极化、全球化与信息化的时代潮流之中。目前，我国正处于体制转轨、结构调整和社会变革的历史时期，客观上存在诱发腐败的多方面因素，有些不正之风还比较突出，腐败问题仍然是人民群众十分关注的问题，反腐斗争的形势依然严峻。
我们应该清楚地认识到：航空公司改革和发展走到目前阶段，人们的思想观念、工作作风在复杂的市场经济和充满诱惑的社会环境下产生着转变。航空公司在推进反腐倡廉建设过程中，离不开一个环环相扣、联系紧密的体系：一是要加大的教育和廉洁宣传的力度；二是不断地完善管理制度，从源头上控制腐败的形成；三是通过监督机制的形成，使反腐倡廉建设具有更大的可持续性。
一、构筑思想防线构筑思想防线是基础
1、 内在学习，扬荣抑耻，律己修身
戒贪婪、守清廉，提高廉洁自律意识是防止腐败产生的重要思想基础。人的言行是思想的外在表现，有什么样的思想，就表现出什么样的行为。腐败是从思想腐败开始的，克服腐败现象必须狠抓思想教育。这是从内因入手预防和治理腐败的基础性工作，是从主观因素上根治腐败的重要举措。 抵制腐败倡导廉洁的基础就是不断提高自身修养，重视廉洁思想的树立。这就要取决于人们内心的道德标准、修养水平。 道德标准和修养水平的提升，也就是对自身的思想品质进行主动，自觉的锻炼和修正，按照社会道德标准的要求，不断地消除、克制自己内心的各种非道德的欲望，不断提高自己的品德修养。反之，在权力、金钱、美色的考验面前败下阵来的，都是因为没有正确的树立人生观、世界观、道德观，导致思想政治素质下滑，甚至堕落的具体表现。 学习的过程是一个自我提升的过程，是让自身的思想防线更加牢固，更是让自身主动自觉地遵循反腐倡廉的言行，靠的主要是人们的自律意识。这就要求我们特别要增强自我控制力、约束力。
2、外在教育，居安思危，重视廉洁思想
反腐倡廉教育发挥着基础性作用。能够培养“廉洁可敬、腐败可耻”的社会意识，增强反腐倡廉教育的辐射力和渗透力。 在物欲横流、无利不往的当今社会风气下，面对金钱、物质的诱
惑，我们的抵抗力、免疫力有多少呢？在反复的利益诱惑下，我们能否自觉长期坚守自己的道德准则？这就要求大家要静下心来，潜心研究学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党章》和《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等规范性读物，并坚决贯彻落实“八个坚持、八个反对”的要求，了解和熟悉哪些行为是违规违法的，对照自己的思想和行为进行自查自纠、自我整改。在宣传教育的过程中，要充分运用反腐倡廉教育警示的方式，用典型案例经常性地进行警示教育。开展定期学习、总结分析、集中教育、专题生活会等多种方式进行宣传教育。同时通过创新教育方式。改变读死书、死读书的填鸭式灌输模式，在充分发挥传统载体作用的同时，根据不同群体，不同工种，分类要求，分层施教，探索反腐倡廉行之有效的教育之路。并根据实际情况，运用廉洁演讲、廉政短信、反腐标语等方法展开反腐倡廉教育，增加多样性和参与性，增强吸引力和感染力；提高辐射力和渗透力。 通过多种形式的教育，让反腐倡廉的精神深入人心，始终保持清醒的头脑和忧患的意识，居安思危，洁身自好。让大家在任何时候都常怀律已之心、常思贪欲之害、常弃非分之想，始终保持高尚情操，敬畏之心。
二、制度的建立和完善制度是前提
航空公司在廉政制度建设方面，除了认真抓好政治思想工作外，更要依靠制度建设作为预防和治理腐败的基石。通过制度的不断完善，来增强制度的系统性和严密性。通过对程序的规范、透明度的提高、公正和公正性的确立，来实现环环相扣的制约机制，确保制度的刚性和严肃性，在公司内部。特别要针对“权、钱、人”的重点部门和涉及腐败易发多发关键领域，结合国有企业生产经营工作实际，制定重点防范的制度和措施，将生产经营管理、人事调动管理、事务公开透明化，财经制度规范化、制度明晰化等纳入反腐倡廉的重点。没有完美的制度，只有不断完善的制度，所以，在市场经济冲击的今天，腐败分子总是挖空心思在不断寻找制度建设的缺口，以此来实现自己的腐败行为。这也要求我们要根据形势的变化、社会的发展，不断对各项规章制度进行补充，使其进一步完善。通过建立健全管理制度，形成用制度来约束人的言行，形成规范行为、按章办事的良性机制。在规章制度面前要切实做到在人人平等，一视同仁。
三、监督机制的落实是保证
有了好的制度，还必须要有完善的监督机制，有效的监督是促进各项制度得以实施的关键。监督机制的缺失，就必定造成制度无法真正得到落实。所以，我们在制定和完善各项制度的过程中，更要注重监督机制的建立和完善，没有监督的制度等同于一纸空文。完善的监督机制，牢固企业内部的制度保证体系。 在加强制度建设的同时，要不断强化权力的监督与制约。因为权力是腐败的重心，如果权力没有受到监督和制约，势必形成权力的滥用，导致腐败现象的发生。航空公司的监督与制约机制，就是要进一步建立各项具体制度，并加强对执行情况的监督检查。并且要制定一系列的制约措施，充分发挥党支部、工会、职代会等组织的监督作用，搞好党内监督、民主监督，并不断拓宽群众监督和舆论监督渠道。要做到会监督、敢监督，把监督落到实处。杜绝“送人情”、“暗箱操作”等违规违纪、乃至违法现象的发生，让权力的使用始终处于严密的监督约束之中，使其不敢腐败、不能腐败，把腐败的苗头消灭在萌芽状态，以此来促进反腐倡廉的建设。
航空公司反腐倡廉工作必需将学习教育、制度完善、监督防范三者聚于一体，着眼于长远、防患于未然，将预防工作始终放在首位。把握和理解教育是基础、制度前提、监督是保证的关系，缺一不可，三管齐下体现了反腐防御体系整体推进心思想，只有三者有机结合, 才能有效促进反腐倡廉工作深入开展下去，才能保航空公司健康、稳定、快速的发展。
南航新疆分公司 韦乃航 张志超
